В суд за зарплатой: как добиться своего от работодателя

Работодатель увольняет вас без выплаты зарплаты и не собирается решать вопрос миром. Остается один выход – комиссия по трудовым спорам и суд.

Работник может обратиться к комиссии по трудовым спорам в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен узнать о нарушении своего права, а в спорах о выплате надлежащей ему заработной платы - без ограничения каким-либо сроком.

В случае пропуска установленного срока, по уважительным причинам, комиссия по трудовым спорам может его обновить.

Комиссия обязана рассмотреть трудовой спор в десятидневный срок со дня предоставления заявления. Читать продолжение материала на сайте проекта biz.liga.net >>>