Среди 1000 представителей российских предприятий и организаций, чаще всего при составлении резюме соискатели приукрашивают свои профессиональные навыки, должностные обязанности и опыт работы. Чаще на тему своих способностей лукавят молодые специалисты.
Женщины опасаются указывать в резюме наличие маленьких детей, а респонденты старше 40 лет - возраст, который, по их мнению, может явиться причиной отказа в трудоустройстве.
Однако опытный рекрутер в ходе интервью всегда может определить, насколько соискатель был честен при составлении резюме и не являются ли упомянутые в нем регалии выдумкой, с помощью которой претендент хочет получить желаемую должность. Читать больше>>>
